吴亮律师
离婚起诉时不应诉可不是个好主意。在离婚诉讼这场“战斗”里，要是被告选择不应诉，那法院多半会在被告缺席的情况下展开审理和下达判决。可别觉得这就一定能保障被告的权益，实际情况可没那么简单。 不应诉会带来不少不利后果。一方面，法院很有可能会完全依据原告提供的那些证据以及陈述来做出对被告不利的判决，这就好比被告自己放弃了为自己辩护的机会，只能任由原告“摆布”。另一方面，被告也失去了在庄严的法庭上尽情申辩以及提供对自己有利证据的宝贵机会，这可能会让自己在官司中处于非常被动的局
老公转账小三，要回的方式有：1、可以侵害夫妻共同财产为由，向法院提起诉讼，要回财产；2、可以找到小三协商要回财产。我国实行一夫一妻制及夫妻财产共有制，除非有书面约定，否则夫妻任何一方挣的钱都属于夫妻共有。根据《民法典》第一千零六十二条规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：（一）工资、奖金、劳务报酬；（二）生产、经营、投资的收益；（三）知识产权的收益；（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；（五）其他应
通常来讲，和单位商量着离职这件事，到底能不能要求赔偿，得看具体的情况。要是单位主动提出来要和咱们协商解除劳动合同，一般情况下是得给劳动者支付经济补偿的。这个经济补偿，是按照劳动者在本单位工作的年限来算的，每满一年，就给劳动者支付一个月工资的标准。 不过，如果是劳动者自己主动提出来要和单位协商离职，并且单位也没有什么违法的情况，比如说没按时足额给咱们发工资，或者没依法给咱们缴纳社会保险费之类的，那一般就很难获得赔偿。 这里得特别注意一下，在协商的过程中，具体的约定以及双
不实习不给毕业证不犯法。如果不去学校安排的地方实习，实习完不成的，学校是有权不发毕业证的。组织安排学生实习，要严格遵守国家有关法律法规，为学生实习提供必要的实习条件和安全健康的实习劳动环境。不得安排一年级学生到企业等单位顶岗实习。同时，不得安排学生每天顶岗实习超过8小时。此外，实习单位应向实习学生支付合理的实习报酬。法律依据：《中华人民共和国义务教育法》第四十三条学校的学生人均公用经费基本标准由国务院财政部门会同教育行政部门制定，并根据经济和社会发展状况适时调整。制
工伤认定的申请时效通常是从事故伤害发生之日起，或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年之内。这里要特别注意，要是遇到一些特殊的情况，只要向社会保险行政部门进行申请并获得同意，那么申请的时限是可以适当地延长的。 用人单位，必须要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的30天内，向统筹地区的社会保险行政部门提交工伤认定申请。要是用人单位没有按照规定去提出工伤认定申请，那么工伤职工本人，或者是其近亲属，又或者是工会组织，在1年的时间内，是可以直接向用人单位所在地的统筹地区
法律分析：退休人员月采暖费补贴=住房面积标准乘采暖费标准乘70%÷12。满20年不满25年的，按照60平方米住房面积标准享受采暖费补贴；不满20年的，个人可一次性补缴至20年。不补缴的，不享受采暖费补贴等。法律依据：《物业管理条例》第二十一条在业主、业主大会选聘物业服务企业之前，建设单位选聘物业服务企业的，应当签订书面的前期物业服务合同。第二十二条建设单位应当在销售物业之前，制定临时管理规约，对有关物业的使用、维护、管理，业主的共同利益，业主应当履行的义务，违反公约应当承担的责任等事项依
当离婚时遭遇找不到结婚证的情况，大可不必惊慌失措。 首先，一定要记得前往婚姻登记机关。这里是办理婚姻相关事务的关键场所，您可以向他们申请开具婚姻关系证明。要知道，这份证明在法律层面上与结婚证具有同等效力，能充分证明您的婚姻状况。因为婚姻登记机关本身就妥善保存着您婚姻关系的详细档案记录，通过他们的专业操作，就能为您出具这份重要的证明。 倘若婚姻登记机关的档案出现缺失等情况，也无需着急。您还可以借助其他有力证据来证明婚姻关系的存在，像户口簿上明确的婚姻状况记载，这是日常管
在通常情况下，公司扣员工工资是不被允许的。然而，在某些特定的情形之下，公司扣工资是具有合法性的。 倘若员工给公司带来了经济损失，公司依据劳动合同的约定，有权要求员工对这部分损失进行赔偿，并且可以从员工工资中扣除相应的金额。但需要注意的是，每个月扣除的部分不能超过员工当月工资的20%，同时扣除之后剩余的工资不能低于当地的最低工资标准。 另外，要是员工违反了公司依法制定的规章制度，像无故旷工、经常迟到早退等行为，公司按照规定可以扣发相应的工资。不过，这里有一个前提条件，那就是
营业场所是否会被法院执行，这得依据具体情形来判断。 一般来讲，倘若营业场所确属被执行人的合法财产，并且在执行案件里满足法定的执行条件，那么法院就有权对其进行执行。例如，当被执行人没有履行生效法律文书所规定的义务，而其营业场所又被认定为能够用来清偿债务的财产时，法院便可以采取查封、扣押以及拍卖等一系列执行措施。 然而，要是营业场所存在权属方面的争议，亦或是存在其他合法的能够阻碍执行的事由，就像已经被抵押了，并且抵押权人享有优先受偿的权利等情况，法院就必须综合考虑各种因素