如果在打工过程中受伤且没有签订劳动合同，您仍然可以申请工伤认定。请准备相关材料证明劳动关系，如工资支付记录、工友证言等，并提交工伤认定申请表。根据《工伤保险条例》进行申请，以保障自身权益不受损害。请尽快处理，以免错过工伤认定及后续赔偿的机会。
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针对打工受伤无劳动合同的情况，您可以寻求法律援助，通过法律途径来维护自己的权益。请务必及时收集证据，如工资条、工作证等，以证明与用人单位的劳动关系。在寻求法律帮助时，请考虑选择经验丰富的律师或法律援助机构，以确保您的权益得到最大化保障。
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对打工受伤而没有劳动合同的情况，您需要迅速行动。首先，积极收集与用人单位存在劳动关系的证据，如工资发放记录、工作场所照片等。接着，填写并提交工伤认定申请表，同时附上医疗诊断证明以证明受伤情况。最后，向当地社会保险行政部门递交所有相关材料，正式申请工伤认定，以确保自己的合法权益得到保护。