两参人员在职时未领取补贴或因政策规定及待遇安排。分析：两参人员（参战参试人员）的补贴政策通常由国家相关部门制定，旨在保障其特定权益。在职时未能领取补贴，可能是因为相关政策规定此类补贴是在特定条件下（如退役、达到一定年龄等）发放，而在职状态不符合这些条件。此外，职工在职时已享受工资等正常劳动待遇，补贴的发放需考虑整体待遇平衡。提醒：若两参人员认为自己应享受补贴而未得到，且该情况持续影响个人权益，可能表明问题较严重，应及时咨询相关部门或寻求法律途径解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.了解政策：查阅国家及地方关于两参人员补贴的最新政策文件，明确补贴的发放条件、标准和流程。2.咨询部门：携带相关证件（如退伍证、参战参试证明等）到退役军人事务部门或民政部门咨询，了解个人是否符合补贴条件及如何申请。3.申请复议：若认为补贴政策执行不当或自身权益受损，可向相关部门提出行政复议申请，附上相关证据材料，要求重新审查并作出决定。4.提起诉讼：若行政复议未能解决问题，可向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，如政策文件、个人情况说明、复议决定书等，以支持自己的主张。请注意，以上操作需在遵守法律法规的前提下进行，确保个人权益得到合法保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理两参人员补贴问题的方式主要包括：了解政策规定、咨询相关部门、申请行政复议或提起诉讼。选择方式：首先，应详细了解国家及地方关于两参人员补贴的政策规定，明确自身权益。其次，可咨询退役军人事务部门或民政部门，了解具体申请流程和要求。若政策执行存在问题或权益受损，可考虑申请行政复议或向法院提起诉讼。