吴亮律师
劳动仲裁裁决书下发后,双方需按裁决结果执行。如未执行,可依据《劳动仲裁法》持裁决书向法院申请执行,逾期不履行将面临法律强制执行,可能影响企业信誉及正常运营。
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1. 若双方无异议,按裁决书内容直接履行即可。
2. 如一方拒绝执行,另一方需准备裁决书、执行申请书等材料,前往用人单位所在地法院申请强制执行。
3. 执行中如遇问题,可咨询专业律师,确保流程正确无误,有效维护自身权益。